해양생물 및 해양환경보호를 위한 콘텐츠 개발과 교육 운영 그리고 전문 인력 양성 등을 목적으로 주식회사 퍼블위즈와 서울오션아쿠아리움과 상호 협력 발전 업무협약을 3월 13일 체결하였다. 최완현 관장은 서울 이날 업무협약 체결식에서 3개 기관이 보유한 전문 인력과 인프라를 공동 활용해 해양생물과 해양환경 보호를 위한 새로운 콘텐츠를 개발하는 등 성과를 확산하기 위해 노력하겠다고 밝혔다.

생물다양성 교육 활성화와 미래 인재 육성을 위한 목적으로 충청남도 교육청, 국립생태원과 3자 업무협약을 3월 20일 체결하였다. 세 기관은 충청남도 지역 학생들에게 생물다양성과 관련한 생태체험교육 활동을 지원하고 전문성 신장을 위한 교직원 직무연수를 운영하는 등 해양생물다양성의 가치와 중요성을 지역 인재들에게 알릴 수 있도록 최선을 다할 계획이다.

지역경제 활성화를 위해 NH농협은행 장항지점과 함께 3월 21일 공동으로 개최한 ‘원테이블 원플라워 캠페인’은 성수기 특수를 누리지 못해 어려움을 겪고 있는 지역 화훼농가를 지원하기 위해 시행되었다. 5년 차를 맞이한 올해 ‘원테이블 원플라워 캠페인’에서는 프리지어 꽃다발을 준비하여 출근하는 직원들에게 향기로운 하루를 시작할 수 있도록 마음을 북돋았다. 자원관은 이 캠페인 외에도 지역 사회와의 상생 발전을 위해 나눔밥상, 희망꾸러미 전달 등 이웃돕기 사업뿐 아니라 지역 강사 양성, 교육 기부 등 사회공헌 활동을 꾸준히 추진해 왔다.

서천지역 발전과 관련된 공동과제 발굴 및 문제 해결을 위해 ‘서천 군발전협의회’를 3월 27일 개최 하였다. 국립해양생물자원관장을 비롯해 서천군수, 서천군발전협의회장, 국립생태원장 등 임원 20여 명이 참석한 이날 협의회에서는 서천군 발전을 위한 지역협력 사업 제안 등 심도 있는 의견이 논의되었으며, 자원관은 앞으로도 지역과의 상생 발전을 위해 적극 노력하겠다는 뜻을 전달하였다.

지난 2개월(2월~3월)간 진행된 신규 직원 채용 전형에서 최종 합격한 신규직원 25명을 대상으로 3월 28일 임명장 수여 및 집합교육이 진행됐다. 이날 새로 임명된 신규직원들은 3월 28일부터 이틀간 「신입사원 마인드셋과 비즈니스 매너」 등 다양한 과정의 리더십 교육을 받은 후, 각자 배치된 부서에서 1주간의 현장실무교육과 함께 업무를 시작할 예정이다.